2019年毕业于清华大学经济管理学院，领导力与组织管理系，获得管理学博士学位。目前主要研究方向为人工智能的组织应用，不道德与亲社会行为，动态社会网络建立等。
是否译文：否
上一条：Zhou, J. Y., * Chi, W., & Zhu, W. C. (2021). No Good Deed is Too Small: Experimental Studies of Identities and Workplace Saving Behavior. Chinese Management Studies. (Online)
下一条：Zhu, W. C., Zhou, J. Y., * Lau, W. K. E. & Welch, S. (2020). How Harmonious Family Encourages Individuals to Enter Entrepreneurship: Based on Conservation Theory of Resource. International Journal of Conflict Management. 31 (3), 333-351.
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